Als vakman gww zorg jij voor een veilige en nette uitvoering van werkzaamheden en lever je een belangrijke bijdrage aan projecten die Nederland mooier en veiliger maken. In deze rol werk je op verschillende projectlocaties. Je ondersteunt de uitvoering, werkt samen met je ploeg en pakt uiteenlopende civiele werkzaamheden op. Jij houdt ervan om buiten te werken, verantwoordelijkheid te pakken en samen tot resultaat te komen. assisteren bij werkzaamheden binnen grond, weg en waterbouwuitvoeren van graafwerkzaamheden, aanleg van kabels en leidingen, zetten van banden en straatwerkmeewerken aan waterbouwkundige en infra gerelateerde projectensamenwerken met de uitvoerder en collega vakmannen om het project veilig en efficiënt uit te voerencontact houden met collega’s op de bouwplaats en zorgen voor een nette en veilige werkomgeving
Als Junior Coördinator Bouw ben je de schakel tussen opdrachtgevers, vaklieden en bewoners. Je krijgt een (aantal) vaste account(s)/opdrachtgevers, bestaande uit woningcorporaties, onderwijsinstellingen en/of zorginstellingen. Je regelt als Junior Coördinator Bouw het totale proces, bewaakt de kwaliteit en zorgt voor tevreden opdrachtgevers (accounts) en bewoners. Daarbij is je administratie altijd perfect in orde. Problemen zijn er om op te lossen, dus dat doe je dan ook. Je legt gemakkelijk contact met mensen en schakelt snel. Je hebt geen moeite met multitasking: geen dag is hetzelfde, je hebt meerdere klussen onder handen en het moet allemaal op tijd af. Het is een veelzijdige en uitdagende functie waarbij je organisatorisch, administratief en op technisch vlak volop bezig bent. Daarnaast bezoek je regelmatig de projecten om te coördineren. Service- en onderhoudsprojecten zijn diverse dagelijkse onderhoudsprojecten en mutatieprojecten, met een omzet van € 5.000 tot € 30.000. Projecten bevinden zich in omgeving Breda-Tilburg. De eerste 2-3 maanden krijg je als Junior Coördinator Bouw een interne opleiding, zodat je de processen en systemen goed onder de knie krijgt. Daarna ga jij aan het eind van dit jaar een nieuwe vestiging in Eindhoven op zetten. Je wordt teamleider van een team van ongeveer 10 fte., maar bent daarnaast ook verantwoordelijk voor het totale proces. Kortom, een gave baan met veel verantwoordelijkheid, doorgroeimogelijkheden en eigen inbreng!
Voor B-Built zijn wij op zoek naar een ervaren projectinkoper die het kloppend hart vormt van het inkoopproces binnen diverse bouwprojecten. Jij zorgt ervoor dat alles en iedereen naadloos samenwerkt. Vanaf de eerste tenderfase tot aan de laatste bout op de bouwplaats ben jij verantwoordelijk voor de juiste materialen, partners en contractafspraken. In deze rol ga je verder dan alleen inkopen. Je denkt vooruit, analyseert projectbehoeften en helpt mee aan het ontwikkelen van een organisatiebrede inkoopstrategie. Met jouw commerciële scherpte en technische kennis weet jij het optimale resultaat te behalen in onderhandelingen en procesoptimalisatie.
In deze veelzijdige rol ben jij verantwoordelijk voor het reilen en zeilen binnen de operationele B&O-tak. Je werkt mee, stuurt bij waar nodig en optimaliseert processen. Je stuurt een team aan van zo’n 25 collega’s binnen de regio Groot Rijnmond en bent verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken op de projecten. Denk aan mutatieonderhoud, kleine verbouwingen en beheercontracten, met een focus op utiliteitsbouw. Ook onderhoud je nauwe contacten met klanten en de interne teams. In deze sleutelpositie werk je samen met de adjunct-directeur Beheer & Onderhoud. Jouw taken en verantwoordelijkheden: Je zorgt voor structuur, overzicht en een soepel lopende operatie. Je begeleidt en coacht projectmanagers en coördinatoren in hun ontwikkeling. Je bewaakt de kwaliteit, voortgang en commerciële resultaten van klanten. Je denkt actief mee over tendertrajecten en klantbenadering; anders durven denken om te scoren. Je bent een verbindende schakel tussen klant, team en directie. Je bent zichtbaar op de werkvloer. Je draagt bij aan de professionaliseringsslag van de afdeling en borgt de samenwerking.
Als Projectcoördinator ben jij vanuit de locatie in Oldenzaal verantwoordelijk voor het voorbereiden, begeleiden en coördineren van infraprojecten rondom hoofdleidingen. Je bent betrokken bij het volledige traject: van uitvoering tot oplevering. Je bewaakt de voortgang, signaleert knelpunten en schakelt met de projectleider om tot oplossingen te komen. Daarbij informeer je de opdrachtgever en zorg je dat alles soepel verloopt. Zo draag jij actief bij aan de energietransitie én aan betrouwbare infrastructuur.
Ben jij klaar om dagelijks bij te dragen aan een leefbaar en bereikbaar Nederland? Zoek je een rol waarin strategie, creativiteit en samenwerking samenkomen? Dan is dit jouw kans om als EMVI-strateeg het verschil te maken in regio Oost! In deze functie werk je aan uitdagende en maatschappelijk relevante projecten, zoals bouwteams en groot onderhoud aan infrastructuur. Je coördineert meerdere tenders tegelijk en stuurt EMVI-coördinatoren aan. Samen met je team ontwikkel je onderscheidende plannen die scoren op kwaliteit, duurzaamheid en omgevingsmanagement. Geen tender is hetzelfde, en jij bepaalt samen met je collega’s hoe jullie de winnende aanpak vormgeven. Coördineren van tendertrajecten in regio Oost.Aansturen van EMVI-coördinatoren binnen jouw projecten.Sparren met de regio en de EMVI-manager over strategie en aanpak.Meebouwen aan de ontwikkeling van de EMVI-afdeling.Werken aan thema’s als duurzaamheid, omgevingsmanagement en bouwteams.Samenwerken met een enthousiast team van 6 à 7 collega’s per tender.
In deze rol vertaal je globale plannen naar slimme, uitvoerbare ontwerpen die écht het verschil maken in de openbare ruimte. Je werkt aan diverse civieltechnische projecten, stelt bestekken op volgens RAW en UAV 2012, en brengt ontwerpen van schets tot uitvoering. Met jouw technische kennis en oog voor detail werk je nauw samen met collega’s en opdrachtgevers, waarbij ervaring met AutoCAD Civil 3D en BIM een mooie plus is.
Als Bewonersconsulent ben je verantwoordelijk voor een optimale communicatie met en medewerking van bewoners tijdens de voorbereiding, uitvoering en nazorgfase van onderhoud- en renovatieprojecten. Het zijn verschillende onderhoud en renovatie projecten door heel Noord Brabant. Een veelzijdige rol met verschillende projecten. Jouw taken en verantwoordelijkheden: Het opzetten en begeleiden van bewoners-participatietrajecten; Je neemt deel in tenderteams en neemt daarin het onderdeel bewonerscommunicatie volledig voor zijn/haar rekening; Jij bent in staat om de bewonersstrattegie van de opdrachtgever en de plannen van aanpak, te presenteren tijdens tenderbijeenkomsten en bewonersbijeenkomsten; Je stelt een stappenplan en een planning op rondom bewonerscommunicatie; Verzorgt schriftelijke, digitale en mondelinge projectinformatie aan bewoners; Bezoekt bewoners en is eerste aanspreekpunt voor bewoners tijdens de voorbereidingsfase, uitvoeringsfase en nazorgfase. Organiseert voorlichting, lost problemen op en behandelt klachten; Initieert en organiseert alternatieve huisvesting en assisteert bij uit- en inhuizing; Ondersteunt projectleiders bij conflict-/probleemsituaties met bewoners; Initieert en verwerkt bewonersenquêtes; Beantwoord telefonische en schriftelijke vragen, handelt deze af of initieert acties; Registreert projectgegevens, o.a. klantenklachten, en stelt hierover rapportages samen.
Als Business Development Manager ben jij het eerste aanspreekpunt voor (inter)nationale klanten in het commerciële voortraject van uitdagende prefab bouwprojecten. Je weet als geen ander hoe je klantwensen vertaalt naar haalbare en overtuigende projectscopes. Zodra de deal rond is, zorg jij voor een vlekkeloze overdracht naar onze projectmanagers, zodat de uitvoering net zo soepel verloopt als jouw commerciële traject.
Controleer je of alles correct, uitvoerbaar en financieel haalbaar is. Vraag je offertes aan die je vervolgens analyseert. Werk je zelfstandig samen met externe partijen, zoals onze strategisch partners, leveranciers en adviseurs. Pas je marktinnovaties en duurzame oplossingen toe.
Als Werkorganisator Service & Onderhoud ben je de schakel tussen opdrachtgevers, vaklieden en bewoners. Je regelt het totale proces: van opname tot administratieve afhandeling. Je bewaakt de kwaliteit en zorgt voor tevreden bewoners. Tevens is je administratie altijd op orde. Je bent proactief, hebt probleemoplossend vermogen en houdt van verantwoordelijkheid nemen. Je legt makkelijk contact met mensen en schakelt snel. Fouten maken mag, zolang je er maar van leert. Kortom: het is een veelzijdige functie waarbij je organisatorisch, administratief en op bouwtechnisch vlak kan laten zien wat je in huis hebt. Werken bij onze opdrachtgever betekent dat je net als je collega’s bijdraagt aan het succes van het bedrijf.
Als Werkorganisator Mutatie Onderhoud pak je zelfstandig je projecten op. Je doet de opnames van de woningen, je maakt de offertes, je bereidt de projecten zo goed mogelijk voor en je plant de vaklieden zo efficiënt mogelijk in. Jouw projecten zijn heel variërend; van een ingrijpende opknapbeurt tot plattegrond wijzigingen of alleen het nalopen van de standaard servicepunten. Jouw doel is dat de woning zo snel mogelijk weer verhuurd kan worden en daarbij ben jij verantwoordelijk voor het hele proces. Je bewaakt de kwaliteit en zorgt voor tevreden bewoners. Tevens is je administratie altijd op orde. Je bent proactief, hebt probleemoplossend vermogen en houdt van verantwoordelijkheid nemen. In de praktijk ben je dus als Werkorganisator Mutatie Onderhoud de schakel tussen opdrachtgevers, vaklieden en huurders. Daarnaast ben je als Werkorganisator Mutatieonderhoud helder en klantvriendelijk communiceren is daarom essentieel.
Als Revit Specialist R&D Ontwikkeling ontwikkel en implementeer je Dynamo-scripts voor het automatiseren van verschillende taken binnen BIM. Binnen de afdeling werk je samen met tekenaars en de Manager Engineering en vertaal jij werkuitdagingen in slimme lange termijn oplossingen.Je bent in staat knooppunten te ontwikkelen m.b.v. Python en Revit API en documenteer je workflows, scripts en tools. Als Revit specialist heb je (basis) kennis van minimaal een object georiënteerde programmeertaal en hiermee ben je in staat het geometrie en datamanagement naar Revit / BIM te structureren.
Als Werkorganisator Mutatie Onderhoud pak je zelfstandig je projecten op. Je doet de opnames van de woningen, je maakt de offertes, je bereidt de projecten zo goed mogelijk voor en je plant de vaklieden zo efficiënt mogelijk in. Jouw projecten zijn heel variërend; van een ingrijpende opknapbeurt tot plattegrond wijzigingen of alleen het nalopen van de standaard servicepunten. Jouw doel is dat de woning zo snel mogelijk weer verhuurd kan worden en daarbij ben jij verantwoordelijk voor het hele proces. Je bewaakt de kwaliteit en zorgt voor tevreden bewoners. Tevens is je administratie altijd op orde. Je bent proactief, hebt probleemoplossend vermogen en houdt van verantwoordelijkheid nemen. In de praktijk ben je dus als Werkorganisator Mutatie Onderhoud de schakel tussen opdrachtgevers, vaklieden en huurders. Daarnaast ben je als Werkorganisator Mutatieonderhoud helder en klantvriendelijk communiceren is daarom essentieel.
Als Operationeel Manager ben jij de drijvende kracht achter de dagelijkse operatie in Rijswijk. Je stuurt direct een team van 11 medewerkers aan, waaronder werkvoorbereiders en projectleiders, en indirect de buitendienstploegen. Je stimuleert persoonlijke ontwikkeling, bevordert kennisdeling en helpt je mensen groeien in hun rol. Je bent verantwoordelijk voor de planning, voortgang, kwaliteit, veiligheid en het rendement van alle lopende projecten. Daarnaast draag je zorg voor de inkoop van staal, materieel en onderaannemers (vlechters), waarbij je marktontwikkelingen, prijsschommelingen en beschikbaarheid scherp in de gaten houdt. Je zorgt dat projecten soepel verlopen, van voorbereiding tot oplevering. Je handelt afwijkingen adequaat af, legt afspraken zorgvuldig vast en zorgt voor complete projectdossiers. Je werkt nauw samen met Metin Dogan (CEO), Ray Olmberg (Operationeel Directeur) en Koen Verweij (Commercieel Manager), en samen dragen jullie zorg voor de verdere groei en optimalisatie van de organisatie. Na een jaar: Functioneert de operationele organisatie gestructureerd en efficiënt; Is de samenwerking tussen binnen- en buitendienst verbeterd; Zijn processen duidelijk vastgelegd, met meer rust en voorspelbaarheid in de planning; Heb je zichtbaar bijgedragen aan de verdere professionalisering van Dogan Betonstaal, zonder de nuchtere, betrokken cultuur te verliezen.
Als Werkorganisator Service & Onderhoud ben je de schakel tussen opdrachtgevers, vaklieden en bewoners. Je regelt het totale proces: van opname tot administratieve afhandeling. Je bewaakt de kwaliteit en zorgt voor tevreden bewoners. Tevens is je administratie altijd op orde. Je bent proactief, hebt probleemoplossend vermogen en houdt van verantwoordelijkheid nemen. Je legt makkelijk contact met mensen en schakelt snel. Fouten maken mag, zolang je er maar van leert. Kortom: het is een veelzijdige functie waarbij je organisatorisch, administratief en op bouwtechnisch vlak kan laten zien wat je in huis hebt. Werken bij onze opdrachtgever betekent dat je net als je collega’s bijdraagt aan het succes van het bedrijf.
Als Assistant HR medewerker ben jij de rechterhand van de HR Manager en zorg je dat alles op het gebied van personeelszaken op rolletjes loopt. Van werving en selectie tot administratie en verzuim: jij houdt overzicht en schakelt waar nodig. Je taken bestaan onder andere uit: Beheren en optimaliseren van het tijdregistratiesysteem;Signaleren van knelpunten in de personeelsplanning en proactief oplossingen aandragen;Meewerken aan werving en selectie, inclusief sollicitatiegesprekken en onboarding/training van nieuwe collega’s;Vacatures op sociale media beheren en promoten.;Ondersteunen bij ziekteverzuim en opleidings- en ontwikkeltrajecten.;Personeelsadministratie bijhouden en zorgen dat alles accuraat en up-to-date is.Kortom: jij zorgt dat HR soepel loopt, zodat collega’s zich kunnen concentreren op hun werk. De functie is voor 40 uur per week, 32 uur is bespreekbaar.
Deze aannemer maakt projecten in de renovatie en restauratie en heeft een heel mooi project. Ze zijn op zoek naar een ervaren projectbegeleider die dit op kan pakken. Project Het gaat om een transformatie van een complex met een hele oude historie. Dat historische karakter van het pand zal weer terugkomen. Er komt een podium, diverse (hotel)kamers met een mooie binnentuin. Het gaat dus uiteindelijk om een restauratie en herbestemming. Functie Je gaat aan de slag als projectbegeleider. Je bent dus verantwoordelijk voor dit project. Samen met de werkvoorbereiding ga je aan de slag en stuur je aan op techniek, uitvoerbaarheid, kwaliteit, planning en regelgeving. Je bent aanspreekpunt voor externe partijen, overziet kansen en maakt de risicoanalyse. Je werkt veel samen met het team. Heb je een aantal jaar ervaring in de werkvoorbereiding en wil je een stap maken, dan kan dit ook interessant zijn.
Als Manager HR Strategie & Organisatie neem je een cruciale positie in binnen Vrolijk Groep. De dagelijkse leiding bestaat uit Karel Vrolijk (DGA), Corné van Nassau (CFO) en Ronald Geus (Algemeen Directeur, tevens bestuurder van de groep) aan wie je ook rapporteert. Je bent verantwoordelijk voor de strategische ontwikkeling van de organisatie en haar mensen en draagt bij aan een duurzame groei. Als sparringpartner van de directie en gesprekspartner van de businessunitdirecteuren bouw je mee aan een toekomstgerichte organisatie met een sterke managementlaag, een helder organisatieontwerp en een cultuur waarin leiderschap, eigenaarschap en samenwerking centraal staan. Je ontwikkelt en implementeert een overkoepelende HR-visie en vertaalt deze naar concrete acties en programma’s. Daarnaast ben je tactisch betrokken bij de businessunits Staalconcepten en Ontwikkeling, waar nog veel kansen liggen op het gebied van structuur, processen en teamontwikkeling. Je bent verantwoordelijk voor het borgen van regel- en wetgeving rondom HR en weet ruimte te creëren voor vernieuwing en groei; Strategisch sparringpartner van de Algemeen Directeur en BU-directeuren; Verbinden en versterken van de vijf businessunits vanuit een heldere HR-visie; Verdere professionalisering van de organisatiestructuur; Ontwikkelen en implementeren van leiderschapsprogramma’s; Bedenken en het uitdraaien van de strategische visie; Kritisch meedenken over cultuur, samenwerking en groepsbrede inrichting.
Je krijgt meteen veel verantwoordelijkheid als Junior Werkorganisator Dagelijks Onderhoud. Bij diverse projecten beheer jij het proces van opname, calculatie, voorbereiding, uitvoering tot en met facturatie. Als junior doe je zelfstandig nog niet de opnames en opleveringen, dit behoort wel tot het perpectief. Dit betekent dat jij als Junior Werkorganisator Dagelijks Onderhoud allround wordt ingezet en geen 1 dag hetzelfde is! Deze aannemer werkt hoofdzakelijk voor woningcorporaties, en dus zijn deze corporaties jouw opdrachtgever(s). Op maandag laat jij een raamkozijn of deurklink vervangen en op donderdag neem jij de lekkage op bij een huurder. Je maakt telefonisch een praatje met de huurder, inventariseert wat er aan de hand is en wat er moet gebeuren. Vervolgens neem jij contact op met bijvoorbeeld de stukadoor, tegelzetter, eigen timmerlieden en je hebt contact met de opdrachtgever. Uiteindelijk zorg jij dat iedereen tevreden is en dat de klus goed is afgehandeld. Binnen deze functie krijg je veel vrijheid; eigenlijk ben je een ondernemer binnen deze organisatie. Je bent verantwoordelijk voor jouw eigen winkel en je handelt deze opdrachten van begin t/m het einde af. Het is ongeveer 90% binnen en 10% buiten als junior, waar je kunt doorgroeien naar 70% binnen en 30% buiten.
Ben jij degene die ervoor zorgt dat data betrouwbaar, actueel en bruikbaar is voor waterveiligheidsvraagstukken? In deze functie combineer je geo-informatie, databeheer en procesinzicht. Je zorgt dat gegevens kloppen, processen soepel verlopen en gebruikers altijd kunnen vertrouwen op een stevige informatiebasis. Jouw uitdagingAls Functioneel Gegevensbeheerder Waterveiligheid richt jij je op het beheren en verbeteren van gegevens die essentieel zijn voor de veiligheid van waterkeringen en verwante processen. Je kent de informatiebehoefte van gebruikers en vertaalt deze naar goed ingerichte processen, consistente datastromen en betrouwbare systemen. Je bent sparringpartner voor collega’s, bewaakt de kwaliteit van gegevens en stuurt werkzaamheden aan binnen het domein informatiebeheer en geo. Dankzij jouw inzet sluiten data, systemen en werkprocessen naadloos aan op wat de organisatie nodig heeft. Dit ga je doenJe bent eigenaar van data en informatie binnen het domein waterveiligheid.Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor vragen over data en informatie.Je bewaakt de kwaliteit, actualiteit en structuur van gegevens.Je geeft richting aan beheerwerkzaamheden binnen het team informatiebeheer en geo.Je zorgt voor een goed ingerichte informatie en gegevensstroom die werkprocessen ondersteunt.Je vertaalt gebruikerswensen naar heldere databehoeften en passende oplossingen.Je werkt samen met andere onderdelen aan processen waarin gegevens worden aangeleverd, gecontroleerd, verwerkt en beschikbaar gesteld.Je combineert kennis van waterveiligheidsprocessen zoals legger, inspectie, onderhoud, vergunningverlening en beoordeling met geo-kennis zoals ArcGIS Pro, ArcGIS Online en datastandaarden.
Als Bewonersconsulent zorg jij voor een vlotte communicatie en een goede samenwerking met bewoners tijdens de voorbereiding, uitvoering en afronding van onderhouds- en renovatieprojecten. Je bent actief op verschillende projecten verspreid over Noord-Brabant, geen dag is dus hetzelfde. Wat je gaat doen: Je zet bewonersparticipatie op en begeleidt het hele traject; Je maakt deel uit van tenderteams en neemt alles wat met bewonerscommunicatie te maken heeft volledig voor je rekening; Tijdens tenders en bewonersbijeenkomsten weet jij helder de bewonersstrategie van de opdrachtgever en het plan van aanpak te presenteren; Je stelt een duidelijk stappenplan en planning op voor de communicatie met bewoners; Je verzorgt alle projectinformatie – schriftelijk, digitaal en mondeling; Je bezoekt bewoners, bent hun vaste aanspreekpunt en organiseert voorlichtingsmomenten; Je lost problemen op, behandelt klachten en regelt – waar nodig – tijdelijke huisvesting of verhuizingen; Je ondersteunt projectleiders bij situaties waarin extra aandacht voor bewoners nodig is; Je zet enquêtes uit en verwerkt de resultaten; Je beantwoordt vragen van bewoners en onderneemt actie waar nodig; Je houdt alle projectgegevens netjes bij en maakt rapportages, bijvoorbeeld over bewonersreacties en klachten.
Het doel van de functie is het organiseren van bewonerscommunicatie -participatie en - begeleiding tijdens de realisatie van projecten. Je hebt hierbij verantwoordelijk voor het aansturen, inwerken en coachen van de bewonersconsulenten die ingezet worden op onze projecten.
Als Ontwerpmanager bij Visser & Smit Bouw ben jij sleutelfiguur in het coördineren van alle ontwerpactiviteiten. Je maakt deel uit van het managementteam van een project en vormt samen met de Projectleider, Projectcoördinator en Hoofduitvoerder het kernteam. In deze cruciale rol zorg jij voor de afstemming tussen ontwerp en uitvoering binnen complexe Design & Build-projecten. Je bent de spil tussen interne disciplines, externe adviseurs en opdrachtgevers, waarbij jij het overzicht bewaart, sturing geeft en koers bepaalt. Als Ontwerpmanager kom je te werken in de projecten en ben je de sturende/drijvende kracht achter kennisdeling en kennisborging op afdelingsniveau. Als Ontwerpmanager wordt je gesupport door de ontwerpafdeling. Binnen de ontwerpafdeling werken circa 20 collega’s, waaronder bouwkundigen, modelleurs, constructeurs en kwaliteitskundigen. Deze afdeling beschikt over veel kennis op het gebied van constructies, ondergronds bouwen, gevels, afbouw en ontwerpcoördinatie. Je werkt vanuit jouw projectlocatie of kantoor Rotterdam. Taken en verantwoordelijkheden Motiveren, coachen en verbinden van multidisciplinaire teams Leidinggeven aan het ontwerpteam en de externe adviseurs van jouw project(en) Opzetten en aansturen van het ontwerpproces en de ontwerporganisatie Vastleggen van ontwerpuitgangspunten en bewaken van het ontwerpbudget Coördineren van raakvlakken tussen bouw en installaties, inclusief fasering Bewaken van planning, geld en kwaliteit tijdens het gehele project Reviewen van ontwerpen en valideren van producten, materialen en oplossingen Betrokkenheid bij bouwteams waar het ontwerp van schets naar TO uitgewerkt wordt Actief deelnemen aan interne en externe overleggen Zich verdiepen in verschillende projecten, contractvormen en klantwensen
Als Werkorganisator Dagelijks en Mutatie Onderhoud ben jij de schakel tussen opdrachtgevers, vaklieden en bewoners. Je begeleidt het hele proces van A tot Z: van opname tot afronding. Je bewaakt de kwaliteit, zorgt voor tevreden bewoners en houdt de administratie overzichtelijk. Dankzij je proactieve houding en oplossingsgericht denken neem je verantwoordelijkheid en weet je snel te schakelen. Fouten maken hoort erbij – zolang je ervan leert. Kortom: een afwisselende functie waarin je organisatorische, administratieve én bouwtechnische kwaliteiten volop tot hun recht komen. Samen met je collega’s draag je bij aan het succes van de organisatie.
In de functie van Werkorganisator Dagelijks en Mutatie Onderhoud fungeer je als verbindende schakel tussen opdrachtgevers, uitvoerende vaklieden en bewoners. Je bent verantwoordelijk voor de volledige coördinatie van het bouwproces, van opname tot administratieve afronding. Je waarborgt de kwaliteit, onderhoudt klanttevredenheid en beheert de administratieve processen zorgvuldig. Met een proactieve en oplossingsgerichte werkhouding neem je verantwoordelijkheid en schakel je adequaat tussen uiteenlopende situaties. Binnen deze veelzijdige rol combineer je organisatorische, administratieve en bouwtechnische expertise, en draag je actief bij aan het gezamenlijke succes van het bedrijf.