Vacatures directie / management bouw
3 vacatures gevonden
Projectdirecteur | Toonaangevende bouwer
Amsterdam - Building Heroes
In deze rol ben je eindverantwoordelijk voor de bouwprojecten die in uitvoering gaan komen. Het gaat om serieus grote werken waarbij je jouw project weet te organiseren alsof het je eigen bedrijf is. Je onderhoudt contacten met alle stakeholders van het project, zowel intern als extern. Je bent eindverantwoordelijk voor de uitvoering en oplevering van één of meerdere bouwprojecten. De focus ligt op het realiseren van projecten binnen gestelde kaders van tijd, budget, kwaliteit en veiligheid. De functie kenmerkt zich door een hoge mate van verantwoordelijkheid en dynamiek. Tot je verantwoordelijkheden behoren onder meer: Opstellen en bewaken van projectplannen, planningen en budgetten Signaleren en beheersen van risico’s en afwijkingen Aansturing en coördinatie Opstellen en bewaken van projectbudgetten en prognoses Controleren van kosten, meer- en minderwerk en financiële risico’s Toezien op naleving van kwaliteitsnormen en wet- en regelgeving Waarborgen van veiligheid op de bouwplaats Communicatie en stakeholdermanagement Onderhouden van relaties met interne en externe stakeholders Rapporteren over voortgang, planning en resultaten Organiseren en leiden van bouw- en projectvergaderingen
Business Unit Directeur | Randstad
Randstad - Building Heroes
In deze rol ben je eindverantwoordelijk voor de verdere ontwikkeling, continuïteit en commerciële positionering van de business unit. Je geeft leiding aan het managementteam en bent verantwoordelijk voor zowel de strategische koers als de dagelijkse operatie. Je speelt een belangrijke rol in het verder ontwikkelen van de organisatie, het versterken van teams en het uitbouwen van klantrelaties. Je beweegt moeiteloos tussen commercie, operatie, leiderschap en organisatieontwikkeling en weet structuur, resultaatgerichtheid en verbinding met elkaar te combineren. Verantwoordelijkheden: Eindverantwoordelijk voor de business unit Realiseren van duurzame groei en continuïteit Aansturen en ontwikkelen van het managementteam Verantwoordelijk voor commerciële en operationele resultaten Onderhouden en uitbreiden van klantrelaties Verder ontwikkelen van tender- en projectprocessen Creëren van draagvlak binnen een ervaren organisatie Aantrekken en ontwikkelen van nieuw talent Bewaken van kwaliteit, samenwerking en cultuur
