Vacature Junior Projectmanager
Direct solliciteren Vacature opslaan
Profiel opdrachtgever
Je komt terecht bij een betrouwbare en vernieuwende speler in het vastgoedonderhoud. Hier draait het om veel meer dan techniek: ze zetten zich actief in voor comfortabel wonen, minder CO2-uitstoot en oplossingen voor grote maatschappelijke thema’s zoals het woningtekort en leefbare wijken.
Voor jou als young professional betekent dat werken aan projecten met échte impact. Je doet dat samen met een betrokken team dat kwaliteit en duurzaamheid ademt — en waar jouw frisse blik en energie niet alleen welkom zijn, maar ook echt het verschil maken.
Functie inhoud
Als startende projectmanager ben jij de schakel tussen techniek, mensen en processen. Je stapt direct de praktijk in en werkt aan projecten die écht verschil maken — zoals renovaties, verduurzaming of groot onderhoud aan sociale huurwoningen.
In deze rol neem jij het voortouw. Je houdt de planning strak in de gaten, schakelt met uitvoerders op de bouw en blijft in gesprek met bewoners. Je weet overzicht te houden, van technische details tot menselijke maat, en zorgt dat plannen ook daadwerkelijk worden uitgevoerd — op tijd en binnen budget.
Je komt terecht in een organisatie die vooruit wil. Bewoners staan centraal, en er wordt gebouwd aan toekomstbestendige wijken. Tegelijkertijd investeer je in jezelf: via ons ontwikkelprogramma krijg je coaching, volg je trainingen en behaal je een erkende post-hbo opleiding.
Kortom: een functie met impact, verantwoordelijkheid én volop ruimte om te groeien.
Functie eisen
Je hebt een hbo- of wo-diploma op zak, bijvoorbeeld in Built Environment, Technische Bedrijfskunde, Vastgoed, Duurzaamheid of iets soortgelijks. Je bent een echte communicator: samenwerken gaat je makkelijk af en je schakelt soepel tussen verschillende mensen en teams. Techniek, leefomgeving en maatschappelijke thema’s? Daar krijg jij juist energie van en wil je je in vastbijten.
Klinkt dit als jij? Dan past ons programma perfect bij je. We bieden je niet alleen een toffe baan, maar ook intensieve begeleiding en een persoonlijk ontwikkeltraject. Zo leer je on-the-job van ervaren vakprofessionals en volg je een erkende post-hbo opleiding die jou klaarmaakt voor een toekomst vol impact en groei. Kortom: alles wat jij nodig hebt om jouw carrière vliegend te starten en écht het verschil te maken.
Geboden wordt
- Bruto startsalaris: €2.800 – €3.200 (o.b.v. 40 uur)
- Leaseauto of mobiliteitsvergoeding
- €35,- telefoonkostenvergoeding
- 40 vakantiedagen (waarvan 10 opleidingsdagen)
- Post-hbo opleiding t.w.v. €5.000 per jaar
- Intensieve begeleiding door Talent Coach + persoonlijk Bouwplan
- Lid van de Building Heroes-community: intervisie, events, trainingen
- Korting op sportabonnement via Bedrijfsfitness Nederland
Over Building Heroes
BUILDING HEROES is meer dan een vacaturebank, intermediair, recruitment- of detacherings-, of werving- & selectie bureau. De wereld verandert en dit vraagt om minder hiërarchische, duurzamere en vooral vele leukere manieren van werken. Leiderschap maakt plaats voor verbinding en dienstbaarheid voor passie. Teambelang prevaleert altijd boven louter eigenbelang en ontwikkeling boven sec resultaat.
Samen met onze opdrachtgevers en de allergrootste talenten uit het vak weten wij zo steeds een krachtig statement over de toekomst van bouw en infra te maken. En vooral over de rol die elke professional en iedere organisatie, inclusief wijzelf, vandaag de dag op zich dient te nemen. De manier waarop wij met elkaar werken en van elkaar leren kent hierdoor een totaal andere dimensie.
Building Heroes maakt iedereen bewust van zijn of haar eigen verantwoordelijkheid om deze nieuwe ontwikkeling vorm te geven. Want het vraagt wat van alle partijen. Zowel van onze professionals als onze opdrachtgevers en zeker ook van onszelf.