Vacature Leidinggevende Monteur Laadpalen
Direct solliciteren Vacature opslaan
Profiel opdrachtgever
Deze organisatie is een expert in onder- en bovengrondse infrastructuur, met een sterke focus op telecom, installatietechniek en energietransitie. Ze staan bekend om hun betrokkenheid bij medewerkers en bieden volop kansen om door te groeien. Samenwerking, vakmanschap en innovatie staan centraal.
Functie inhoud
In jouw nieuwe rol als Leidinggevend Monteur Laadpalen ben jij de motor achter onze E-Mobility projecten. De ene dag ben je bezig met het installeren van laadpalen bij een klant, de volgende werk je aan een project van grotere omvang, zoals een laadplein met 20 A-laders en een snellader!
Maar dat is nog niet alles! Jij bent niet alleen technisch bezig; je neemt ook de leiding in het begeleiden van onderaannemers en het uitvoeren van inspecties. Bovendien krijg je de kans om junior monteurs op te leiden en hen de fijne kneepjes van het vak bij te brengen.
Functie eisen
- Jij hebt minimaal een mbo-niveau 3 of 4 diploma in elektrotechniek (of een gelijkwaardige opleiding).
- Enkele jaren ervaring als leidinggevende in elektrotechnische werkzaamheden zijn voor jou geen uitdaging.
- Je bent in het bezit van de juiste certificaten, zoals NEN1010/NEN3140, of je bent bereid om deze via Baas te behalen.
- Jij werkt doelgericht, hebt doorzettingsvermogen en haalt energie uit het samenwerken met je collega’s. Zelf initiatief nemen? Jij draait er je hand niet voor om!
Geboden wordt
Een baan hebben waar je blij van wordt en die écht bij je past. Waar je techniek op de kaart zet. Want dat is jouw vak. Daar helpen wij je graag bij. Wanneer je via Voort in dienst komt, heb je niet alleen een leuke baan en goede begeleiding: ook heb je de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen. Op persoonlijk of technisch vlak met onze Voort Academy of via één van onze talentprogramma’s. Samen groeien we verder!
Je krijgt van ons:
- Een mooie baan bij onze opdrachtgever;
- Een salaris dat aansluit bij je werkervaring en de branche;
- 3 trainingen per jaar bij de Voort Academy om aan je ontwikkeling te werken;
- De mogelijkheid tot deelname aan één van onze talentprogramma’s;
- Een opleidingsbudget van €1500,- per jaar zodat je blijft groeien;
- Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aandraagbonus;
- 25 vakantiedagen o.b.v. 40-urige werkweek (overige vrije dagen zijn afhankelijk van de cao van de opdrachtgever).
Over Voort
Techniek betekent vooruitgang. Maar wat is techniek, zonder de mens? Bij Voort geloven we in de mensen achter de techniek. De innovators die Nederland verder brengen. De ambitieuze denkers en ijverige doeners. Hun groei is ons streven. Hun ontwikkeling is ons slagen.
Dat doen we door ze te verbinden aan de juiste opdrachtgevers. Een samenwerking is volgens ons pas geslaagd als beide partijen van elkaar leren. Daarom bieden we onze technisch professionals ook uitdagende opleidingsmogelijkheden.
Voort is dé detacheerder voor technisch Nederland. Met een persoonlijke aanpak en landelijk netwerk.