|
 |
 |
 | Algemene informatie |
|
| Vacaturenr. | : | N.2009.00073 | | Datum plaatsing | : | 30 juni 2010 | | Bedrijf/organisatie | : | Ranger Human Capital | | Locatie werkzaamheden | : | Hoofddorp |
|
|
| Informatie bedrijf |
|
 | | | Dura Vermeer Divisie Infra is een top-5 speler in de Nederlandse inframarkt en maakt deel uit van Dura Vermeer Groep NV, een landelijk operend bouwconcern actief in de woning- en utiliteitsbouw, infrastructuur en engineering. Als infrabouwer van formaat is de divisie betrokken bij omvangrijke projecten als de Tweede Coentunnel, Floriade 2012, Hanzelijn, Zuiderzeehaven Kampen en Noord-Zuidlijn, maar ook bij meer lokale projecten zoals de baanrenovatie Rotterdam Airport en de Zuidtangent in Haarlemmermeer. |
|
|
| Functie-inhoud |
|
• als specialist en adviseur verantwoordelijk voor het oplossen van vraagstukken op het gebied van dynamisch verkeersmanagement;
• in de tenderfase beoordeelt u offertes en gaat u op zoek naar onderhandelingskansen waarbij u afspraken maakt over resultaat, prijs, doorlooptijd en bemensing;
• deelnemen aan een integraal projectteam, actief gesprekken voeren met leveranciers die betrokken zijn bij het project, oplossingen voor stagnerende invloeden aandragen en de afstemming met de leverancier bevorderen;
• toetsen van het geleverde werk, waarbij u bewaakt en coördineert op basis van geldende contractstukken en voorschriften met als doel de doorstroming te garanderen in de uitvoeringsfase;
• u heeft het abstractieniveau om deze afdeling intern op te zetten en bent u daarin initiërend en adviserend.
|
|
| Functie-eisen |
|
• relevante opleiding op minimaal hbo-niveau, bijvoorbeeld richting Elektrotechniek;
• enkele jaren ervaring op het gebied van dynamisch verkeersmanagement in een professionele infraomgeving of een opleiding Dynamisch Verkeersmanagement;
• brede interesse op het gebied van weginstallaties en dynamisch verkeersmanagement;
• in staat zowel in teamverband als zelfstandig te werken;
• analytisch sterk en in staat zelfstandig adviezen op te stellen en deze zowel mondeling als schriftelijk te communiceren;
• flexibel en in onverwachte situaties adequaat weten te handelen. |
|
| Geboden wordt... |
|
| Een zeer dynamische functie in een ambitieuze en snelgroeiende projectorganisatie. Er wordt gericht geïnvesteerd in de ontwikkeling van de medewerkers. Naast concurrerende arbeidsvoorwaarden wordt een professionele en prettige werksfeer geboden. |
|
| Meer informatie |
|
| Ranger Human Capital verzorgt de werving & selectie van deze vacature. Reacties ontvangen wij graag via onze website www.ranger.nl. Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Maarten Reeders (024-3882299 of 06-53146372). |
|
| Contactgegevens |
|
|
| Adresgegevens | : | Ranger Human Capital Postbus 6819 6503 GH Nijmegen Nederland | | Contactpersoon | : | Maarten Reeders | | Telefoonnummer | : | 024-3882299 / 06-53146372 | | E-mailadres | : | mreeders@ranger.nl | | Website | : | www.ranger.nl/ |
|
|
|
